Bogotá Limpia, en alianza con el SENA, certifica las competencias laborales de sus operarios de barrido
En Bogotá Limpia creemos que el crecimiento de nuestra organización también se construye a través del desarrollo de las personas que hacen posible nuestra operación. Por eso, en alianza con el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), estamos impulsando un proceso de evaluación y certificación de competencias laborales dirigido a nuestros operarios de barrido.
Esta iniciativa se desarrolla mediante el Programa de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales (ECCL) del SENA, un proceso gratuito, voluntario y concertado que permite evaluar y reconocer formalmente los conocimientos, las habilidades y las destrezas que una persona ha adquirido a través de la experiencia y el ejercicio de su oficio.
De esta manera, buscamos que nuestros operarios obtengan una certificación que respalde las competencias desarrolladas durante su trayectoria laboral, contribuya al fortalecimiento de sus hojas de vida y les brinde nuevas herramientas para su crecimiento profesional. Asimismo, este proceso nos permite continuar promoviendo la calidad en la prestación del servicio de aseo.
Durante el proceso de certificación, los participantes deben demostrar sus conocimientos y habilidades a través de tres etapas de evaluación:
• Evaluación de conocimientos: los operarios presentan una prueba teórica con preguntas relacionadas con las actividades, los procedimientos y los conocimientos necesarios para desempeñar su labor diaria.
• Evaluación del desempeño: un evaluador del SENA observa y verifica en campo cómo realizan sus actividades, teniendo en cuenta los criterios establecidos para el oficio.
• Evaluación del producto: se revisan los resultados del trabajo realizado, de acuerdo con los criterios definidos para la certificación.
Una vez culminado el proceso y cumplidos los requisitos establecidos, el SENA otorga la certificación correspondiente, que acredita las competencias laborales evaluadas y puede aportar valor al perfil ocupacional de cada participante.
En Bogotá Limpia reconocemos que nuestros colaboradores son fundamentales para mantener limpias las calles y los espacios públicos de Engativá y Barrios Unidos. Por eso, generar oportunidades de formación y reconocimiento es también una manera de valorar su experiencia, dedicación y compromiso.
